{"id":30659,"date":"2024-07-16T11:06:00","date_gmt":"2024-07-16T09:06:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.bdas-wwsb.brussels\/?p=30659"},"modified":"2026-08-11T12:16:05","modified_gmt":"2026-08-11T10:16:05","slug":"3-3-quest-ce-que-le-rapport-social","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bdas-wwsb.brussels\/?p=30659","title":{"rendered":"3.3. Qu\u2019est-ce que le rapport social&nbsp;?"},"content":{"rendered":"<p>Une fois l\u2019enqu\u00eate sociale termin\u00e9e, l\u2019assistant\u00b7e social\u00b7e r\u00e9dige son rapport social. Ce rapport, qui doit \u00eatre fond\u00e9 sur des donn\u00e9es objectives (et non sur des d\u00e9ductions qui pourraient \u00eatre tir\u00e9es de ces donn\u00e9es), contient notamment&nbsp;:<\/p>\n<ul>\n<li>l\u2019objet et la date de la demande&nbsp;;<\/li>\n<li>l\u2019identit\u00e9 du ou de la b\u00e9n\u00e9ficiaire&nbsp;: nom et pr\u00e9nom, date de naissance, nationalit\u00e9, domicile et composition de m\u00e9nage&nbsp;;<\/li>\n<li>l\u2019\u00e9tat des ressources du m\u00e9nage&nbsp;;<\/li>\n<li>les pr\u00e9cisions quant \u00e0 la disposition au travail&nbsp;;<\/li>\n<li>le droit \u00e9ventuel \u00e0 des prestations sociales&nbsp;;<\/li>\n<li>les informations \u00e9ventuelles relatives aux d\u00e9biteurs d\u2019aliments&nbsp;;<\/li>\n<li>une br\u00e8ve description de la situation&nbsp;;<\/li>\n<li>une proposition d\u2019aide (positive ou n\u00e9gative) concr\u00e8te formul\u00e9e par l\u2019assistant\u00b7e social\u00b7e charg\u00e9\u00b7e du dossier.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Ce rapport est ensuite remis, par l\u2019assistant\u00b7e social\u00b7e, au Conseil de l\u2019Action Sociale ou au Comit\u00e9 Sp\u00e9cial du Service Social. Ce n\u2019est donc pas l\u2019assistant\u00b7e social\u00b7e qui d\u00e9cide mais bien le Conseil ou le Comit\u00e9, sur base du rapport. Il n\u2019est pas non plus tenu de suivre la proposition faite par l\u2019assistant\u00b7e social\u00b7e (voir 4. Qui d\u00e9cide de l\u2019octroi ou du refus de ma demande d\u2019aide&nbsp;?).<\/p>\n<h2 class=\"size18\">Pour information&nbsp;:<\/h2>\n<ul>\n<li>Il est rare que l\u2019assistant\u00b7e social\u00b7e partage le contenu du rapport social avec la personne en demande d\u2019aide et \/ ou lui demande de le signer. Ceci \u00e9tant, cette derni\u00e8re a le droit de lire ce rapport. L\u2019assistant\u00b7e social\u00b7e peut \u00e9galement demander \u00e0 la personne concern\u00e9e de signer le rapport pour \u00ab&nbsp;pour prise de connaissance&nbsp;\u00bb (et non \u00ab&nbsp;accord&nbsp;\u00bb)&nbsp;;<\/li>\n<li>Le rapport social est un \u00e9l\u00e9ment essentiel en cas de recours devant le tribunal du travail car il sera port\u00e9 \u00e0 la connaissance du juge qui pourra l\u2019utiliser comme un \u00e9l\u00e9ment pour fonder sa d\u00e9cision.<\/li>\n<\/ul>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Une fois l\u2019enqu\u00eate sociale termin\u00e9e, l\u2019assistant\u00b7e social\u00b7e r\u00e9dige son rapport social. 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