{"id":2988,"date":"2024-03-27T12:59:29","date_gmt":"2024-03-27T11:59:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.bdas-wwsb.brussels\/?p=2988"},"modified":"2026-05-05T14:34:54","modified_gmt":"2026-05-05T12:34:54","slug":"2-2-1-2-puis-je-sejourner-a-letranger","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bdas-wwsb.brussels\/?p=2988","title":{"rendered":"2.2.1.2. Puis-je s\u00e9journer \u00e0 l\u2019\u00e9tranger ?"},"content":{"rendered":"

Les s\u00e9jours \u00e0 l\u2019\u00e9tranger sont autoris\u00e9s \u00e0 certaines conditions<\/strong> et, en principe, pour une dur\u00e9e limit\u00e9e.<\/strong><\/p>\n

Vous devez pr\u00e9venir<\/strong> le CPAS avant votre d\u00e9part (sauf cas d\u2019urgence \u00e0 justifier) quand vous effectuez un s\u00e9jour \u00e0 l\u2019\u00e9tranger de 7 jours ou plus<\/strong>, en pr\u00e9cisant la dur\u00e9e et la raison de ce s\u00e9jour (il est conseill\u00e9 de communiquer ces informations par \u00e9crit, par exemple par mail). Si vous partez sans avertir le CPAS<\/strong> et que ce dernier l\u2019apprend ult\u00e9rieurement, il peut suspendre le paiement du RI pour une p\u00e9riode d\u00e9termin\u00e9e et imposer une sanction pour d\u00e9clarations inexactes ou incompl\u00e8tes (voir 9. Existe-t-il des sanctions ?<\/a>).<\/p>\n

Un s\u00e9jour \u00e0 l’\u00e9tranger de plus de 4 semaines<\/strong> (en bloc ou de fa\u00e7on discontinue) au cours de l\u2019ann\u00e9e civile n’est pas autoris\u00e9, sauf circonstances exceptionnelles et\/ou raisons d\u2019\u00e9quit\u00e9<\/strong>. Le CPAS doit \u00eatre pr\u00e9venu et vous devez lui communiquer les preuves avant ou d\u00e8s votre retour. La d\u00e9cision d’accorder ce d\u00e9lai suppl\u00e9mentaire est \u00e0 l’appr\u00e9ciation du CPAS qui d\u00e9cide, au cas par cas. Si vous prolongez le s\u00e9jour sans l’autorisation du CPAS<\/strong>, le paiement du RI sera, en principe, suspendu. Exemples de circonstances exceptionnelles: stage ou poursuite d’\u00e9tudes \u00e0 l\u2019\u00e9tranger, maladie grave d\u2019un parent, d\u00e9c\u00e8s d\u2019un membre de la famille, raisons administratives (ex.: r\u00e9gler un probl\u00e8me de passeport \u00e0 l\u2019\u00e9tranger), etc.<\/p>\n

Le CPAS vous informe lorsque le total des 4 semaines de s\u00e9jour \u00e0 l\u2019\u00e9tranger pour l\u2019ann\u00e9e civile est atteint. Il doit aussi vous rappeler qu’une fois le quota des 4 semaines atteint, vous devez pr\u00e9venir le CPAS de chaque jour pass\u00e9 \u00e0 l’\u00e9tranger puisque le paiement du RI sera suspendu pour chaque journ\u00e9e concern\u00e9e.<\/p>\n

Comment comptabiliser les jours dans le calcul du s\u00e9jour l\u2019\u00e9tranger ?<\/h2>\n

Le droit \u00e0 4 semaines de s\u00e9jour \u00e0 l’\u00e9tranger = 28 jours. Le jour du d\u00e9part \u00e0 l\u2019\u00e9tranger et le jour du retour sur le territoire belge sont compris dans le s\u00e9jour \u00e0 l\u2019\u00e9tranger.<\/p>\n

Exemple : vous s\u00e9journez 10 jours cons\u00e9cutifs \u00e0 l’\u00e9tranger en mars + 10 jours cons\u00e9cutifs en juin. Vous avez donc d\u00e9j\u00e0 utilis\u00e9 20 jours et pour chaque voyage, vous avez pr\u00e9venu le CPAS car le s\u00e9jour durait plus de 7 jours cons\u00e9cutifs.<\/p>\n

Vous souhaitez repartir 14 jours cons\u00e9cutifs en ao\u00fbt. Vous devez pr\u00e9venir le CPAS car le s\u00e9jour dure plus de 7 jours cons\u00e9cutifs. Au 9\u00e8me jour du s\u00e9jour, vous ne percevrez \u00e9galement plus le RI car vous aurez d\u00e9pass\u00e9 le quota de 28 jours.<\/p>\n

Attention !<\/h3>\n

Toute d\u00e9cision de suspension ou de sanction<\/strong> \u00e0 la suite d\u2019un s\u00e9jour \u00e0 l\u2019\u00e9tranger peut faire l\u2019objet d\u2019une demande d\u2019audition<\/strong> au Conseil de l\u2019action sociale et\/ou d\u2019un recours <\/strong>devant le Tribunal du travail. Le recours doit se faire dans un d\u00e9lai de 3 mois \u00e0 dater de la r\u00e9ception de la d\u00e9cision. La demande d\u2019audition ne suspend pas ce d\u00e9lai. Par cons\u00e9quent, il est conseill\u00e9 de faire les deux, c\u2019est-\u00e0-dire demander une audition et d\u00e9poser en parall\u00e8le un recours aupr\u00e8s du tribunal. Si l\u2019audition apporte un r\u00e9sultat positif, il est toujours possible de retirer le recours sans frais (par simple courrier au greffe et copie au CPAS). (voir Rubrique \u00ab\u00a0recours\u00a0\u00bb. Point 5. Comment se d\u00e9roule une audition devant le CPAS ?<\/a> Et 6. Comment introduire un recours devant le tribunal du travail et dans quels d\u00e9lais ?<\/a>).<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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